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华南师范大学经济与管理学院诚聘海内外优秀人才

2021-10-13 14:17:06 来源:院科研办 点击: 收藏本文
一、华南师范大学经济与管理学院简介


华南师范大学始建于1933年,前身是广东省立勷勤大学师范学院。学校1996年进入国家“211 工程”重点建设大学行列,2015年成为广东省人民政府和教育部共建高校,同年进入广东省高水平大学整体建设高校行列,2017年学校进入国家“世界一流学科”建设行列。

华南师范大学经济管理学科具有悠久历史和深厚底蕴。早在1940年,著名马克思主义经济学家、翻译家郭大力先生就在此任教并翻译《剩余价值学说史》;1953年学校成立经济系。2000年,在原经济系、经济研究所、信息管理系基础上组建经济与管理学院。学院现设经济学、金融学、国际经济与贸易、工商管理、人力资源管理、会计学、电子商务、信息管理学等8个学系;开办11个本科专业和1个全英本科专业。拥有应用经济学博士后流动站、理论经济学博士后流动站;应用经济学一级学科博士学位授权点;理论经济学、应用经济学、工商管理、图书情报与档案管理等4个一级学科硕士学位授权点;以及工商管理硕士(MBA)、金融硕士(MF)、会计硕士(MPAcc)、国际商务硕士(MIB)、教育硕士(财经职业教育方向)等5个专业学位授权点。


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二、招聘人才类别

  • 杰出人才

        原则上年龄不超过55周岁。拥有良好的学术声誉和学术领导能力,已取得国内或国际同行公认的标志性成果,近五年科研成果丰富,能胜任本校学科带头人。如国家重大人才项目入选者或学术水平与之相当者。

  •  领军人才

        原则上年龄不超过50周岁。拥有良好的学术领导能力,已取得国内同行公认的标志性成果,近五年科研成果丰富,能胜任本校学科方向带头人。

  • 青年拔尖人才

        申请者年龄不超过45周岁,已取得原创性科研成果并获同行专家认可,达到国家“四青”人才水平或具有较充分的冲击国家“四青”人才的潜力。

  • 骨干教师

      (一)高级专业技术岗位骨干教师。不超过50周岁,具有博士学位,在排名不低于我校或所在学科不低于我校同学科排名的高校取得正高级或副高级职称,或取得上一级别职称以来获得的科研业绩达到我校教授或副教授聘岗条件。近五年教学科研成果丰富,教学和科研水平在学校相关学科领域教师中位于前列。
      (二)中级及以下专业技术岗位骨干教师。原则上不超过35周岁,具有博士学历学位,近五年教学科研成果丰富,教学科研水平在学校相关学科领域同年龄段教师中具有明显优势且显著高于现聘青年英才的水平。

  • 博士后

        原则上年龄不超过35周岁,获得博士学历学位,具有一定的学术潜力和活力。
三、聘用待遇

  • 杰出人才、领军人才

        纳入事业编制管理,聘任教授或研究员职务,提供有竞争力的年薪和房补,根据学科基础和实际需要研究确定科研启动经费,帮助组建团队。

  • 青年拔尖人才

        纳入事业编制管理,聘任或优先聘任副高或正高级职务,年薪税前30-60万元,房补最高可达税前200万元,按学科基础和实际需要研究确定科研启动经费。

  • 骨干教师

        纳入事业编制管理,工资待遇按国家、广东省和学校有关规定执行,子女可按规定申请入读华南师范大学附属幼儿园、小学和初中。

  • 博士后

        报酬待遇为“①基本工资(15万元)+②学院待遇(约5~10万元,依工作绩效而定)+③学校奖励绩效(0~10万元,依工作绩效而定)”。具体地,①基本工资、基础性绩效和租房补贴(不含“五险一金”单位部分):博士后聘特聘助理研究员,聘期两年,基本工资按国家和广东省提供的博士后专项经费15万元/年执行;②除学校提供的待遇外,享受学院提供的待遇和业绩奖励(约5~10万元);③学校现行奖励性绩效政策:聘期内依托我校以项目负责人身份申获以下科研项目,可享受奖励性绩效,从当前聘期第一个月补齐:申获博士后科学基金,享受奖励性绩效2万元/年;申获教育部人文社科项目、全国教育科学规划部级项目,享受奖励性绩效3万元/年;申获国家基金青年项目、全国教育科学规划国家级项目,享受奖励性绩效5万元/年;申获国家基金面上(一般)项目、国家“博士后创新人才支持计划”,享受奖励性绩效10万元/年。申获多项博士后科学基金的,只奖励一次;申获上述其他项目多项的,按不重复原则就高奖励。
四、其他福利
        杰出人才、领军人才、青年拔尖人才和骨干教师的子女可按规定申请入读华南师范大学附属幼儿园、小学和初中;博士后子女可按有关规定申请入读除石牌校区以外的附属幼儿园和小学。
五、招聘学科和专业方向

  • 理论经济学: 政治经济学、经济思想史、经济史、世界经济、西方经济学

  • 应用经济学:金融学、劳动经济学、国际贸易、国民经济学、产业经济学、区域经济学、财政学、数量经济学、统计学

  • 工商管理:战略管理、会计、公司财务、公司治理、组织行为与人力资源管理

  • 信息管理:大数据与金融科技、大数据管理与应用

      其中,理论经济学、应用经济学为优先考虑的重点招聘学科和专业方向。
六、应聘材料
    请将申请材料打包发送至经济与管理学院招聘专用邮箱scnujgzp@126.com申请材料包括:

  • (必须)个人简历一份,应包括完整的教育简历(自本科以来)和工作简历,研究经历和成果清单。请注明拟申请的人才类别。

  • (必须)至少一篇代表作全文(已发表或未发表均可)。

  • (可选)欢迎提供其他能够证明申请人资质或潜力的“信号”材料(比如但不限于推荐信、其他代表作信息、获奖成果和证书等)。

    联系人:黎老师
    电话:020-39310072        
    电子邮箱:scnujgzp@126.com