就业信息
北京京翰英才教育科技有限公司
一、公司简介：
安博·京翰1对1学校是安博教育集团旗下专业针对中小学学生课外辅导的权威机构，安博是以学习者为中心面向个人及组织提供学习和教育服务的领航企业。京翰1对1教育（www.zgjhjy.com）成立于2000年，由京城名师联合创办，经过多年的发展和众多一线教育专家和教育研究院的加盟，目前已经建立起了国内较大规模、从小学到高中的基础教育全体系课外辅导教师资源库。
“做精品教育、树行业典范”，2009年，京翰在业内率先导入学生流程服务管理系统（Students Process Service Management System简称SPSMS），全面规范和提升服务层级，引导1对1课外辅导行业升级换代。
专业的人做专业的事，服务学员、提升学分，开设心理辅导课堂、家长学堂、网上学堂等综合服务内容，经过多年发展，京翰教育实现业内直属分校数量、教师库质量、报名学生总量的业内领先地位。受到各级政府、媒体、广大学员及家长的一致好评。
所有岗位，一经录用，转正后，均按国家要求为员工购买五险一金。
有意应聘者，可投递简历至：jhgzrs02@163.com
广州分公司大区地址：广州市天河东路168号丰兴广场
二、招聘岗位：
（一）人事/行政类
1．人事/行政前台：3人
待遇：面议
工作地点：越秀、荔湾、番禺校区
岗位职责：
（1）耐心接听客户来电，迅速判断客户来电目的，提供咨询；
（2）及时总结并反馈客户问题；
（3）协助上级部门完成日常行政工作。
岗位要求：
（1）大专以上学历，主修教育、文秘、行政管理等相关专业；
（2）一年以上行政管理工作经验，思维敏捷，或优秀的应届毕业生也可；
（3）诚实可靠、认真负责、良好的敬业精神及团队；
（4）计算机、互联网使用熟练，打字速度60字/分钟以上；
（5）良好的表达能力和理解能力，出众的电话沟通技巧；
（6）高度的工作热情和工作耐心，良好的团队合作意识；
（7）语言、书写表达能力强，形象好气质佳，态度好，声音甜；
（8）善于协调和处理各种关系和问题，熟练操作人事行政工作的日常事务。
2．招聘专员：1人
月薪：3000元/月
工作地点：天河
岗位职责：
（1）根据部门提出的招聘需求，根据储备的招聘渠道，选择最有效的招聘渠道。
（2）根据部门招聘用人需求，在选择的招聘渠道上发布招聘信息。
（3）根据招聘渠道反馈的应聘信息，汇总并进行应聘资料的初步筛选，形成初试名单，组织初试。
（4）根据初试结果的名单，组织相关部门人员参与复试过程。
（5）根据公司总体的用人需求，针对核心管理和专业人员，建立人才储备库。
（6）负责对招聘渠道实施规划、维护和拓展工作，保障招聘工作的有效性。
（7）针对核心职位，组织竞聘活动，选拔优秀人才。
（8）协助部门主管完成日常人事工作。
任职要求：
（1）人力资源或相关专业本科以上学历。
（2）一年以上相关工作经验，熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道。
（3）有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规。
（4）人际关系良好，具备很强的责任感和事业心，较高的敏感度及一定的判断能力。
（5）性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识。
（二）财务类
1．统计：1人
工作地点：广州
待遇：1800-2300元/月
平时双休，周六、日通班，时间为8：30-20：00
岗位职责：
（1）校区排课单的收取；
（2）校区所有课时消耗单的收集；
（3）校区所有课时消耗单的审核、录入和上报工作；
（4）校区出纳休息时的替岗工作，包括收银、制作各类日报；
（5）领导交办的其他事情。
岗位要求：
（1）大专及以上学历，会计、统计、财务管理等专业；
（2）认真细致，具有强烈的责任心和较强的人际沟通能力；
（3）能熟练操作办公软件、erp系统等；
2．出纳：1人
待遇：2600元/月
岗位职责：
（1）年龄：25至35岁；
（2）大专以上学历（财会或金融专业）；
（3）在三年以上相同职位的工作经验；
（4）熟悉银行结算业务、出纳工作流程；
（5）熟悉各类办公软件；
（6）有良好的职业道德，保守企业秘密；
（7）有良好的沟通协调能力；
（8）能独立开展工作；
（9）工作细心、认真；
（10）为人大方、作风正派、具有敬业精神、对企业忠诚，赞同企业文化。
（三）市场类
1．市场专员：1人
待遇及晋升机制：
基本低薪：1400元/月
责任低薪：200元/月
提成及奖励：面谈（平均增加1500元/月提成薪酬）
市场专员工作出色可转市场主任，平均薪酬达到6000元以上/月
工作地点：广州
岗位职责：
（1）负责收集有效客户信息；
（2）负责开拓学校、社区关系；
（3）负责寻找资源互补合作伙伴；
（4）策划、组织、执行公开课及推广活动。
岗位要求：
（1）公共管理类，营销类和教育学类专业优先；
（2）有学校资源者优先；
（3）有教育招生经验者优先；
（4）有辅导书推广、校园媒体、教育培训市场经验者优先；
（5）有开拓精神，交际能力突出，社会活动能力强；
（6）有良好的市场洞察力及谈判能力；
（7）能承担业绩压力，工作韧性好。
2．推广专员：3人
待遇及晋升机制：
基本低薪：1400元/月
责任低薪：200元/月
提成及奖励：面谈（平均增加1500元/月提成薪酬）
推广专员工作出色可升任市场主任，平均薪酬达到6000元以上/月
工作地点：广州
岗位职责：
（1）兼职推广人员招募与管理
（2）市场分析与调查，选择合适的推广点与方式
（3）带领团队保质保量完成寻找咨询量任务
（4）调查回单资料统计与管理
（5）每周例会总结与计划
岗位要求：
（1）熟悉当地地形及人文环境
（2）有能量有魄力
（3）有团队管理经验
3．电话销售精英：3人（可兼职）
待遇及晋升机制
基本低薪：1400元/月（120个电话量/天）
责任低薪：200元/月（150个电话量/天+有效信息10个以上/天）
提成及奖励：面谈（平均增加1500元/月提成薪酬）
可申请兼职电话营销，按小时计算薪酬，按周结算
工作地点：广州
岗位职责；
（1）每日呼出150个电话
（2）为咨询部提供有意向的客户信息
（3）通过电话引导客户了解公司提供的教育服务
岗位要求：
（1）大专以上学历者优先；
（2）具备丰富的与陌生人沟通的经验，愿意做销售；
（3）具备优秀电话沟通技巧，表达技巧和销售技巧；
（4）普通话、粤语流利；
（5）心态好，抗挫能力强，具备很强的自我管理能力；
（6）IT、证劵、金融、保险、管理咨询、教育培训行业优先。
4．兼职推广：10人
时间：周一至周五下午4：00-6：00；周六、周日全天
地点：兼职人员所在行政区指定学校、社区、商圈
待遇：基本薪资：10元/小时+交通补助：4元/人次
提成及奖励：面谈（平均增加15元/小时提成薪酬）
兼职推广薪酬周结；兼职督导薪酬月结
兼职督导工作出色可转正职，享5险1金
岗位职责：派单、调查问卷、定点咨询、活动执行
岗位要求：
（1）吃苦耐劳
（2）中专、技校生优先
（3）贫困生优先
（4）有推广经验者优先
（5）有团队管理经验者可申请兼职督导职位（包括兼职管理、促销管理、学生会管理经验）
（6）待遇及晋升机制
（四）教务类
1．各年级文化科综合教师：包括小、初、高各年级的语、数、英、物、化、生、史、地、政，以及华数和奥数老师，兼职全职均可
工作地点：天河、越秀、海珠、荔湾、番禺等五大校区
岗位职责：针对学生情况，迅速把握学生的学习特点，制订相应的教学安排，对其进行个性化的课程讲授；在授课期间适当组织测验活动，检验学生接受辅导的成效；了解学生的学习情况，做好记录与跟踪维护服务。
岗位要求：
（1）统招学历师范专业毕业，一类重点本科、研究生毕业者优先；
（2）对地区性中小学课程熟悉，有一线教师工作经验，优秀的应届毕业生或在校生也可；
（3）有教师资格证，退休教师有相关教师资格证明即可；
（4）熟悉中小学生的生活及学习特点，善于与学生进行良好的沟通交流；
（5）有良好的团队合作精神，能在学科组中互促互进；
（6）精力充沛，有当老师激情，对教学负责投入；
（7）具备较强的人生理念和丰富的知识，能够激发学生的学习热情。
2．学习管理师（班主任）：8人
工作地点：天河、越秀、海珠、荔湾、番禺等五大校区
待遇：5000-8000元/月
岗位职责：
（1）负责对小学到高中学生的老师选派工作；
（2）负责对小学到高中的学生档案资料及合同的管理；
（3）负责对孩子教学进度的追踪及了解；
（4）负责对所匹配教员工作的管理；
（5）作为班主任执行电话家访任务；
岗位要求：
（1）本科及以上学历，教育学、心理学教育背景；
（2）有家教经验的应届毕业生或有一两年教育工作经验者；
（3）国家统招的正规师范大学或者名牌大学毕业生；
（4）从事过教育或培训相关行业；
（5）善于与人交流，有较强的亲和力；
（6）对中小学生教育有独特的见解；
（7）熟悉初高中课程；
（8）工作踏实努力。
3．协调专员：2人
待遇：2000-2800元/月
工作地点：荔湾、海珠
岗位职责：
（1）负责校区的教师招聘工作；
（2）负责培训学生的教师选派工作；
（3）维护校区教师档案；
（4）负责对所匹配教员工作的管理；
（5）其他教务类工作；
岗位要求：
（1）大专以上学历，年龄在24-28岁，师范类相关专业毕业优先；
（2）一年以上相关工作经验，有教育行业相关工作背景者优先；
（3）在人员方面有实际操作能力；
（4）具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；
（5）工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
（6）具有较强的应变能力和内外沟通能力；
（7）有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；
（8）良好的计算机水平，熟练操作office办公软件；
4．教务主管：5人
待遇：8000-15000元/月
工作地点：天河、越秀、海珠、荔湾、番禺等五大校区
岗位职责：
（1）负责老师队伍与教务工作人员的协调配合；
（2）负责学生档案资料及合同的管理等事务的监督；
（3）负责对教学中出现的特殊情况的追踪了解；
（4）负责督促教学辅导工作的实施情况；
（5）教务教学系统内工作人员的管理及培养。
岗位要求：
（1）大专及以上学历；
（2）具有良好的沟通和管理能力，一年以上课外辅导教学管理工作经验；
（3）有一定的领导能力，熟悉课外辅导教学行业特别是教育培训的模式，有实际运作经验；
（4）做事条理性强，协调能力突出；善于沟通；
（5）敬业、勤奋、有责任心、能承受工作压力，注重团队精神。
5．校长：3人
待遇：10000-30000元/月
工作地点：广州
岗位职责：负责学校的管理，市场的开拓，带领员工提高业绩，及校区的全面管理。
岗位要求：
（1）具有良好的沟通和管理能力，一年以上课外辅导教学管理工作经验；
（2）有一定的领导能力，熟悉课外辅导教学行业特别是教育培训的模式，有实际运作经验；
（3）做事条理性强，协调能力突出；善于沟通；
（4）敬业、勤奋、有责任心、能承受工作压力，注重团队精神。
（五）咨询类
1．教育咨询师（咨询顾问）：8人
待遇：8000-30000元/月
工作地点：天河、海珠、荔湾校区
岗位职责：
（1）负责学员客户的需求分析与处理公司客户的产品与服务咨询；
（2）根据公司业务流程对客户学生的学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案；
（3）负责文理科学习分析诊断，制定训练方案；
（4）跟踪客户辅导项目实施及客户维护，协调教务工作；
（5）教学研究与支持、量表分析与诊断。
岗位要求：
（1）善于与人交流，口齿伶俐、表达清晰、气质优雅；
（2）教育学或心理学专业者、或有实际教育产品营销经验；
（3）有较强的沟通及商务谈判能力；
（4）毕业于师范院校者、数理化英语语文等某单科专业者；
（5）最好具有一定的教学经验、教育咨询经验或销售行业经验。
2．咨询主管：5人
待遇：8000-15000元/月
工作地点：天河、越秀、海珠、荔湾、番禺等五大校区
岗位职责：
（1）负责学员的需求分析与完善公司产品的服务咨询；
（2）负责指导与培养咨询部工作人员根据公司业务流程对学员的学习状况做出分析与诊断，制定合理的辅导计划与方案；
（3）负责与相关部门的协作；
（4）负责对签约客户资料交接监管；
岗位要求：
（1）一年以上学生的课外签约辅导咨询、咨询管理经验；
（2）普通话标准、口齿伶俐、善于与人交流，表达能力强；
（3）大专以上或师范院专业毕业，对学生教育有独到的理解，有教育工作背景者优先；
（4）为学生制定切合实际的学习和进步方案，以顾问方式完成方案销售；
（5）有强烈进取心，能承受工作压力、完成销售任务；
（6）较强的团队管理能力，能调动起团队成员的积极性；
（7）工作严谨，认真负责，具有协调能力、亲和力。
（六）广告设计：1人
待遇：1800-2500元/月
工作地点：天河
岗位职责：
（1）按时完成报纸广告、传单平面设计排版内容；
（2）剪报工作，收集同类机构发布广告内容；
（3）参与活动策划，文案写作工作；
（4）完成各类设计工作。
岗位要求：
（1）性别不限，艺术类和教育学类专业背景者优先；
（2）熟练适用Illustrator、Coredar、photoshop等设计软件；
（3）从实过报纸、平面设计工作；
（4）有一定方案撰写能力者优先录用；
（5）有良好的品牌意识；
（6）有教育及相关行业经验者优先录用。
面试须知：面试时请附上典型案例（作品及说明）