佛山市南海新兴利合成纤维有限公司招聘
一、公司简介
南海新兴利合成纤维有限公司属国家高新技术企业,广东省民营高新技术企业。成立18年的中港合资企业。主营生产专利pet工业包装材料,供应给中国超大型工业企业、上市公司、行业标杆型企业。
二、公司配套:
1.应届毕业生第一年工资2500-3000元/月,第二年工资3000-4000元/月,第三年工资4000-5000元/元。销售部门员工另有提成工资(提成工资的上限就是公司的产能),技术部门员工可以根据所参加的技术改造项目类别获取数目不菲的奖金。实习生工资1500元/月,如果实习、毕业设计实习后继续留在公司发展,签订长年合同后按照正式员工的工资标准补回实习期间的工资差额。
2.有免费双人间空调住宿,有上网线。
3.公司有饭堂供应早午晚餐,不包吃。
4.公司位于主干线旁,门前就有公交车直达广州、佛山。
5.不收押金,准时发工资,正式签订合同的员工回买齐五险,实习,试用期员工购买中国人寿的保险。
6.每天8-8.5小时工作制度,加班计算加班费和调休,每月休息4天,销售部门员工逢星期天休息,车间管理,技术类员工根据生产需要结合自己的情况自行安排,由部门主管审批即可。
三、招聘岗位
(一)国际贸易(驻美国办事处,工资3000-6000-9000)
1.岗位要求:
(1)可以接受每年6个月以上印度、中东、欧洲、美国办事处出差。
(2)要求英语八级,口语流利,能独立出国摆展览。或者非英语专业的六级。
(3)具有销售天赋和中文优秀销售水平。(英文天才,销售低能儿不适合)
(4)应届生可以接受9-12个月中文国内销售考验,有工作经验可以接受6-9个月文国内销售考验和培训。
(5)习惯流程化管理,做事有步骤,有书面记录工作状况的习惯。
(6)持续再学习能力强,善于使用电脑和习惯使用表格工作。
(7)有3年以上外贸从业经验,熟悉外贸电子商务方式,有参加广交会、出国参展的经验。接受优秀应届生。
(8)应届生男性优先,女性只招南海丹灶镇、白泥镇、三水西南户口的。
(9)男生需要有汽车驾驶证。(因为在国外经常租车拜访客户)
2.工作内容:国际贸易
(1)通过网路搜索客户、维护阿里巴巴、google等电子商务。
(2)开发广交会、欧美专业展览会搜集的客户。
(3)跟踪维护开发成功的客户,持续销售。
(4)筹划欧美出差行程。
(5)建立真正有作用的客户档案。
(6)参加国内10个以上行业顶尖展览。
(二)业务员或售后工程师(2人配一台汽车,第一年总收入约3000元/月工资,有提成)
1.岗位要求:
(1)记忆力特好,充满销售天赋,有领导指挥天分。
(2)经济类、会计类专业,有出口跟单经验优先。有小车驾驶证优先。
(3)习惯流程化管理,做事有步骤,有书面记录工作状况的习惯。
(4)有亲和力,善于与别人沟通,口头表达能力优秀。
(5)能够承受巨大工作压力,善于安排工作时间,工作效率高。
(6)持续再学习能力强,善于使用电脑和习惯使用表格工作。
2.工作内容: 从事售后维护
(1)跟踪维护超级业务员开发成功的客户,持续销售。
(2)每月定时上门维护客户、打通客户各部门关系。
(3)建立真正有作用的客户档案。
(4)每天驾驶汽车拜访客户。
(三)电子商务(男性,2500-3000-3500元)
1.岗位要求:
(1)电子商务专业、计算机专业。
(2)要求熟悉电脑硬件,动手能力强,可以维护办公设备。
(3)有文学功底,书面表达能力强,有营销的天分。
(4)熟悉网站维护和电脑设计。
另有以下岗位:
(四)跟单员、客户关系(2500-3000元,如果业务水平高,可以协商待遇)
(五)高分子化工工程师(4000元/月以上,需硕士以上学历)
(六)机电一体化、电器工程及其自动化(2500/3000-3500-4000元/月)
(七)化验员班长(第一年2200-2600-3000元/月)
(八)车间管理(2500/3000-3600-4500元/月,如果业务水平高,可以协商待遇)
(九)会计(2500-3000-3500元)
(十)统计(2500-3000-3500元)
(十一)机械维护及设计改造(2500/3000-3500-4500元)
(十二)广告设计(3000-4000-5000元)
(十三)包装工程师(2500/3000-3500-4500元)
(十四)过程控制与控制工程(工业工程)(2500/3000-3500-4500元)
(十五)生产计划(2500-3000-3500元)
详情可以登陆中华英才网或前程无忧网站浏览公司职位情况,也可登陆公司网站www.fbi007.cn进行了解,如果疑问可以加QQ1765327187垂询,在线回复有意应聘的同学使用自己的邮箱发送简历到我司接收简历邮箱:b13802636829@vip.163.com ,简历粘贴在邮件正文内,个人作品等可使用附件。如果通过我司初审,我司会在2天内发送邮件通知应聘者来面试。